Home Primeiro Caderno Economia Empresa busca talentos em Jaguariúna e deve contratar 300 pessoas

Empresa busca talentos em Jaguariúna e deve contratar 300 pessoas

DSC03694A empresa Motiva, que atua no segmento de Televendas, está recrutando moradores de Jaguariúna para o preenchimento de 300 vagas no setor de Telemarketing, na função de Call Center, com jornada de seis horas diárias de trabalho, em dois turnos: das 9 às 15 horas ou das 15 às 21 horas. Os interessados devem se inscrever no Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT). 
Os contratados vão desempenhar a função na sede da empresa, em Campinas, e será disponibilizado ônibus fretado para o transporte dos funcionários. Segundo o diretor de Recursos Humanos (RH) da Motiva, Salvo Menezes, o salário inicial será o mínimo, que é de R$ 622,00, mas pode chegar a R$ 900,00 com incentivos extras. Atualmente a empresa tem um quadro formado por cerca de 1,4 mil funcionários 
Entre os clientes da Motiva estão empresas como UOL, Net, Embratel, Vivo e Claro, entre outras. A expectativa de Salvo Menezes é que o preenchimento das vagas acompanhe o perfil observado neste setor profissional, ou seja, o primeiro emprego de jovens estudantes do Ensino Médio ou de cursos de graduação, de 18 de 24 anos. “Outro público que tem se destacado na ocupação dessas vagas são os aposentados que retornam ao mercado de trabalho”, observa. 
Segundo o Analista de Recursos Humanos, David Ricardo Ribeiro da Silva, a empresa realizou uma pesquisa que identificou Jaguariúna como uma cidade que disponibiliza mão de obra interessante para a ocupação dessas vagas, “pelo nível de educação e talento humano”. 
Saulo complementa que a cidade se destaca pelo “potencial nobre de empregados disponibilizados para atuação nas indústrias e a vocação para a expansão na área comercial”.
Rotatividade
Embora o Telemarketing seja apresentado como um segmento de emprego onde há grande rotatividade, o diretor de RH garante que há oportunidades para o “desenvolvimento e crescimento dos funcionários” tanto em cargos quanto em salários, por meio de programas internos e análises de desempenho. 
“Há casos em que o profissional não se adapta à atividade e o treinamento é um dos caminhos. Por outro lado, muitos estudantes encerram a atividade quando têm novas oportunidades em seu segmento de estudo. A última pesquisa de clima organizacional realizada na empresa apontou que 50% dos que saíram foi devido a essa profissionalização”, detalha Saulo. 
Nos próprios exemplos profissionais, o coordenador geral da Motiva, Sandro Ricardo Barroca, há 12 anos atuando em Telemarketing, e David Ricardo, afirmam que as possibilidades de crescimento são reais. Ambos iniciaram no atendimento e hoje ocupam cargos de liderança. Outra característica que se destaca no corpo diretivo de empresários é a faixa etária na média entre 30 e 40 anos de idade.
Vagas e candidatos
A expectativa dos representantes da Motiva é de preencher até 42 vagas de emprego nos próximos dias e outras 300 nos próximos três meses, apenas com profissionais de Jaguariúna. Para se candidatar a uma das vagas, o interessado deve comparecer pessoalmente ao PAT de Jaguariúna, munido dos documentos e currículo profissional. 
O PAT fica na Rua Coronel Amâncio Bueno, 810, Centro. Mais informações pelo e-mail Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. ou pelo telefone: 3119-3400.
 

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